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落實誠信經營

()誠信經營政策

本公司訂有「董事及經理人道德行為準則」,與「誠信經營守則」,規範所有員工在執行公司業務時必須廉能公正及遵守政府法令及規定。

 

()誠信經營專(兼)職單位與執行情形

本公司董事長室為推動企業誠信經營兼責單位,並每年定期向董事會報告。本公司「誠信經營守則」制定檢舉與懲戒以及申訴制度,以落實誠信經營政策。

為落實誠信經營涵蓋之公安、法律遵循、資訊安全等,105年度公司參與自辦或派外教育訓練資訊如下:

項目

受訓人次

受訓人數

訓練時數

派外委訓

180

102

2,272

內部訓練

2,206

2,206

6,911

PIP機密資訊保護及危害通識
(e-learning)

425

425

212

董事訓練

23

10

72

財會稽核證券等法令訓練

19

4

81

 

在公安方面,依法取得下列證照,以期在工作生產流程中降低工安事件,105年度本公司政府機關稽核,稽核結果無缺失。

項次

證照名稱

回訓人數

1

急救人員安全衛生教育訓練

2

2

特定化學物質作業主管

3

3

高壓氣體容器操作人員安全衛生教育訓練

5

4

甲級勞工安全衛生業務主管

1

5

18小時游離輻射防護訓練課程

1

6

乙種勞工安全衛生管理人員

1

7

丙種勞工安全衛生業務主管

1

8

有機溶劑作業主管安全衛生教育訓練

1

9

缺氧作業主管

2

10

堆高機操作人員安全衛生教育訓練

4

11

道路危險物品運送人員

3

總計

 

24

 




 
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